最新报告指出，尽管面临苹果智能系统问题和新硬件匮乏等争议，CEO蒂姆·库克仍能安然度过所有危机，这得益于他带领公司实现的惊人增长。
库克持续面临多方批评，包括苹果智能系统发布遇挫、缺乏产品眼光、以及无法比肩前任史蒂夫·乔布斯等。虽然不时有专家分析师呼吁解雇库克，但他始终稳坐CEO之位——彭博社报道称，这也是苹果董事会的坚定立场。
究其原因，尽管2025年苹果股价因特朗普的随意关税政策下跌16%，但较库克接任CEO时仍累计上涨约1500%。报道指出，董事会成员如亚瑟·莱文森、苏珊·瓦格纳和罗纳德·休格都是库克支持者，他们极少干预公司运营。
彭博社夸大了苹果面临的困境程度，以此论证其他公司CEO若遇类似情况早被解雇。除苹果智能系统的失误外，库克还被指责削弱了公司以设计为核心的文化。
苹果整体也因”长达十年缺乏突破性主流硬件”受到批评。这种说法刻意忽略了2021年发布后迅速风靡全球的AirTag追踪器。
在AirTag问世前后，库克曾暗示可能在未来十年内退休。既然无法被解雇，意味着他将自主决定离职时间——新报告虽未预测具体时间，但认为已掌握其后续动向。
报告推测现任董事长亚瑟·莱文森因超龄将卸任（董事会建议退休年龄为75岁），届时库克可能接任董事长，这将使其”对这家iPhone制造商的控制更为牢固”。
这一推断略显牵强，因同份报告指出莱文森及现任董事会从未干预库克管理。但理论上，库克确实可能行使更多董事长职权。
库克接替莱文森的猜测早有先例。2025年6月报告显示，莱文森与休格均已超过董事会建议的75岁年龄限制。
正是因年龄限制，阿尔·戈尔和詹姆斯·贝尔已于2024年退出苹果董事会。
